Face Recognition Attendance: পশ্চিমবঙ্গ রাজ্য সরকারি কর্মচারীদের জন্য একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ খবর। নবান্নের তরফে একটি নতুন নির্দেশিকা জারি করে জানানো হয়েছে যে, এবার থেকে সরকারি অফিসে হাজিরা দেওয়ার ক্ষেত্রে এক আমূল পরিবর্তন আসছে। প্রশাসনিক কাজে গতি আনতে, নিয়মানুবর্তিতা বাড়াতে এবং ডিজিটাল পদ্ধতিতে রেকর্ড বজায় রাখতে রাজ্য সরকার ফেস রিকগনিশন বায়োমেট্রিক অ্যাটেনডেন্স সিস্টেম (Face Recognition Biometric Attendance System) বাধ্যতামূলক করতে চলেছে।
সূচিপত্র
কবে থেকে এবং কোথায় চালু হচ্ছে এই নতুন নিয়ম?
পশ্চিমবঙ্গ সরকারের অর্থ দপ্তরের অডিট ব্রাঞ্চ থেকে গত ২ জুন, ২০২৬ তারিখে এই সংক্রান্ত একটি মেমোরেন্ডাম (No. 1961-F(H)) জারি করা হয়েছে। এই নির্দেশিকা অনুযায়ী:
- প্রথম পর্যায় (নবান্ন): আগামী ১৫ই জুন, ২০২৬ থেকে নবান্নে কর্মরত সমস্ত স্তরের অফিসার এবং কর্মচারীদের জন্য এই ফেস রিকগনিশন হাজিরা বাধ্যতামূলক হচ্ছে।
- দ্বিতীয় পর্যায় (অন্যান্য অফিস): রাজ্যের বাকি সমস্ত সরকারি অফিসগুলিকে আগামী ৩১শে জুলাই, ২০২৬-এর মধ্যে ধাপে ধাপে এই নতুন বায়োমেট্রিক ব্যবস্থার আওতায় আনা হবে।
অফিসে ঢোকা ও বেরোনোর কড়া সময়সূচী: একনজরে
নতুন নিয়মে অফিসে আসা এবং যাওয়ার সময় নিয়ে অত্যন্ত কড়াকড়ি করা হয়েছে। বিভাগীয় প্রধান (Heads of the Departments) ছাড়া বাকি সমস্ত আধিকারিক ও কর্মীদের এই নিয়ম মেনে চলতে হবে। নিচে এর বিস্তারিত সময়সীমা দেওয়া হলো:
| বিষয় | সময়সীমা | ফলাফল / সরকারি সিদ্ধান্ত |
|---|---|---|
| অফিসে আগমন (ঠিক সময়) | সকাল ১০:১৫ এর মধ্যে | যথাযথ হাজিরা হিসেবে গণ্য হবে। |
| লেট বা দেরি (Late) | সকাল ১০:১৫ থেকে সকাল ১১:০০ টা | ‘লেট’ বা দেরিতে আগমন হিসেবে চিহ্নিত হবে। |
| অনুপস্থিতি (Absent) | সকাল ১১:০০ টার পর এলে | সরাসরি ‘অনুপস্থিত’ বলে গণ্য করা হবে। |
| তাড়াতাড়ি ছুটি (Early Departure) | বিকেল ৫:১৫ এর আগে বেরোলে | ‘আর্লি ডিপার্চার’ বা সময়ের আগে অফিস ত্যাগ ধরা হবে। |
দেরি করলে বা আগে পালালে কীভাবে কাটা যাবে ছুটি?
নতুন নিয়মে ফাঁকি দেওয়ার কোনো জায়গা রাখা হয়নি। বায়োমেট্রিক মেশিনে মুখ দেখিয়ে হাজিরা না দিলে বা নিয়ম ভাঙলে সরাসরি ক্যাজুয়াল লিভ (CL) বা আর্নড লিভ কাটা যাবে। নিয়মগুলি জেনে নিন:
- একই দিনে লেট এবং আর্লি ডিপার্চার: যদি কোনো কর্মী একই দিনে দেরিতে অফিসে আসেন (১০:১৫ – ১১:০০ টা) এবং বিকেল ৫:১৫ এর আগেই অফিস থেকে চলে যান, তবে সেদিন তাঁকে সম্পূর্ণ ‘অনুপস্থিত’ ধরা হবে এবং ১ দিনের ক্যাজুয়াল লিভ (CL) কেটে নেওয়া হবে।
- মাসে ৩ দিন লেট বা আগে চলে যাওয়া: একটি ক্যালেন্ডার মাসে কোনো কর্মী যদি মোট ৩ দিন দেরিতে আসেন কিংবা সময়ের আগে অফিস থেকে চলে যান, তবে তাঁর ১ দিনের CL বা CCL কেটে নেওয়া হবে।
- বেরোনোর সময় হাজিরা না দিলে: অফিস থেকে যাওয়ার সময় যদি কোনো কর্মী ফেস রিকগনিশন ডিভাইসে হাজিরা রেকর্ড না করেন, তবে তাঁকে ওই দিন অনুপস্থিত (Absent) হিসেবে ধরা হবে।
বিশেষ দ্রষ্টব্য: WBSR (Part-I) এর Rule 15 অনুযায়ী, সমস্ত সরকারি কর্মচারী সর্বক্ষণের জন্য সরকারের অধীনস্থ। জরুরি প্রয়োজনে তাঁদের নির্ধারিত অফিস সময়ের পরেও কাজ করতে হতে পারে। তবে অফিশিয়াল মিটিং বা জরুরি সরকারি কাজের কারণে দেরি হলে, অফিসের প্রধানেরা (Heads of Offices) ছাড় দেওয়ার উপযুক্ত ব্যবস্থা করতে পারবেন।
রাজ্য সরকারের এই কড়া পদক্ষেপের ফলে সরকারি অফিসগুলিতে কাজের পরিবেশ এবং নিয়মানুবর্তিতা অনেকটাই উন্নত হবে বলে আশা করা হচ্ছে। তাই ১৫ই জুন থেকে নবান্ন এবং ৩১শে জুলাইয়ের মধ্যে রাজ্যের সমস্ত সরকারি কর্মচারীদের এই নতুন নিয়মের সাথে অভ্যস্ত হয়ে উঠতে হবে।
