Income Tax 2026: ২০২৫ সালে কেন্দ্রীয় বাজেটে আয়কর ব্যবস্থায় বেশ কিছু বড়সড় পরিবর্তনের ঘোষণা করা হয়েছিল, যার প্রত্যক্ষ প্রভাব ২০২৬ সালের কর পরিকল্পনায় পড়তে চলেছে। মধ্যবিত্ত চাকুরিজীবী থেকে শুরু করে প্রবীণ নাগরিক এবং ছোট বিনিয়োগকারী—সকলের জন্যই এই নতুন নিয়মগুলি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। সরকারের মূল লক্ষ্য ছিল কর ব্যবস্থাকে আরও সরল ও স্বচ্ছ করা, পাশাপাশি করদাতাদের হাতে নগদের জোগান বাড়ানো। আপনি যদি আগামী আর্থিক বছরের জন্য এখন থেকেই প্রস্তুতি নিতে চান, তবে এই পরিবর্তনগুলি সম্পর্কে স্পষ্ট ধারণা থাকা প্রয়োজন।
নিচে আয়কর সংক্রান্ত ৫টি প্রধান পরিবর্তনের বিস্তারিত আলোচনা করা হলো যা আপনার আর্থিক পরিকল্পনাকে প্রভাবিত করবে:
সূচিপত্র
১. ১২.৭৫ লক্ষ টাকা পর্যন্ত আয়ে সম্পূর্ণ কর মকুফ
বাজেট ২০২৫-এর সবচেয়ে বড় চমক ছিল সেকশন ৮৭এ (Section 87A)-এর অধীনে রিবেট বা ছাড়ের সীমা বৃদ্ধি। নতুন কর কাঠামো বা New Tax Regime অনুযায়ী, এখন করযোগ্য আয় ১২ লক্ষ টাকা পর্যন্ত হলে কোনও কর দিতে হবে না। এর সঙ্গে যুক্ত হয়েছে বেতনভুক কর্মচারীদের জন্য ৭৫,০০০ টাকার স্ট্যান্ডার্ড ডিডাকশন (Standard Deduction)।
সহজ কথায়, একজন বেতনভুক ব্যক্তির মোট বার্ষিক বেতন যদি ১২.৭৫ লক্ষ টাকা (১২ লক্ষ + ৭৫,০০০) পর্যন্ত হয়, তবে তাঁর প্রদেয় করের পরিমাণ হবে শূন্য। তবে মনে রাখবেন, যদি করযোগ্য আয় ১২ লক্ষ টাকার সীমা অতিক্রম করে, তবে তখন নির্দিষ্ট স্ল্যাব অনুযায়ী কর ধার্য হবে।
২. টিডিএস (TDS) নিয়মে বড় স্বস্তি: প্রবীণ নাগরিক ও বিনিয়োগকারী
সরকার টিডিএস কাটার নিয়মেও উল্লেখযোগ্য শিথিলতা এনেছে, যা সাধারণ মানুষের হয়রানি কমাবে।
- প্রবীণ নাগরিকদের জন্য: ব্যাঙ্কের ফিক্সড ডিপোজিট (FD) বা অন্যান্য সুদ থেকে আয়ের ক্ষেত্রে টিডিএস কাটার সীমা আগে ছিল ৫০,০০০ টাকা। এখন তা বাড়িয়ে ১ লক্ষ টাকা করা হয়েছে। অর্থাৎ, বছরে ১ লক্ষ টাকা পর্যন্ত সুদের আয়ে কোনও টিডিএস কাটা হবে না। এতে প্রবীণ নাগরিকদের হাতে নগদ অর্থের প্রবাহ বজায় থাকবে এবং রিফান্ড পাওয়ার ঝামেলা কমবে।
- ডিভিডেন্ড আয়ে ছাড়: ছোট শেয়ারহোল্ডারদের কথা মাথায় রেখে ডিভিডেন্ড আয়ের ওপর টিডিএস সীমা ৫,০০০ টাকা থেকে বাড়িয়ে ১০,০০০ টাকা করা হয়েছে। অর্থাৎ, বছরে ১০,০০০ টাকা পর্যন্ত ডিভিডেন্ড পেলে কোনও কর কাটা হবে না।
৩. চিকিৎসা ভাতার নিয়মে দীর্ঘ প্রতীক্ষিত সংস্কার
বেতনভুক কর্মচারীদের জন্য আরেকটি বড় সুখবর হলো বিদেশে চিকিৎসার খরচের ক্ষেত্রে করছাড়ের সীমা বৃদ্ধি। এতদিন পর্যন্ত কোম্পানি কর্তৃক প্রদত্ত কর্মচারীর বিদেশে চিকিৎসার খরচের ওপর যে করছাড় বা ‘পারকুইজিট’ (Perquisite) লিমিট ছিল, তা বহু বছর ধরে অপরিবর্তিত ছিল। বর্তমান জীবনযাত্রার খরচ ও মুদ্রাস্ফীতির কথা বিবেচনা করে সরকার এই সীমা বাড়ানোর সিদ্ধান্ত নিয়েছে। এর ফলে এখন থেকে আরও বেশি সংখ্যক কর্মচারী করছাড়ের সুবিধা নিতে পারবেন।
৪. ইউলিপ (ULIP) পলিসির কর নিয়মে স্বচ্ছতা
২০২৫-এর বাজেটে ইউনিট লিঙ্কড ইন্স্যুরেন্স প্ল্যান বা ইউলিপ নিয়ে ধোঁয়াশা দূর করা হয়েছে। স্পষ্ট করে বলা হয়েছে যে, যেসব ইউলিপ পলিসি সেকশন ১০(১০ডি)-এর অধীনে করছাড়ের যোগ্য নয়, সেগুলিকে এখন থেকে ‘ক্যাপিটাল অ্যাসেট’ বা মূলধনী সম্পত্তি হিসেবে গণ্য করা হবে। এর অর্থ হলো, এই ধরনের পলিসি থেকে অর্জিত মুনাফার ওপর ক্যাপিটাল গেইনস ট্যাক্স বা মূলধনী লাভ কর প্রযোজ্য হবে। ২০২১ সালে ২.৫ লক্ষ টাকার বেশি প্রিমিয়ামের ইউলিপগুলির ওপর কর আরোপ নিয়ে যে বিভ্রান্তি ছিল, এই নির্দেশিকার মাধ্যমে তা পরিষ্কার করা হয়েছে।
এই পরিবর্তনগুলি ইঙ্গিত দেয় যে সরকার কর ব্যবস্থাকে আরও আধুনিক এবং জনবান্ধব করতে চাইছে। সঠিক তথ্যের ভিত্তিতে এখন থেকেই পরিকল্পনা করলে আপনি এই নতুন নিয়মগুলির সম্পূর্ণ সুবিধা নিতে পারবেন।
